- 4 Werkstattratsmitglieder diskutieren am Tisch
Datum: 10. - 12. April 2012
und Termine auf Anfrage
Kosten: 295.- € (incl. Unterkunft im DZ/Vollverpflegung)
Ort: Ostel
Wer neu in den Beirat gewählt wurde, hat viele verschiedene Aufgaben. Bei den Sitzungen sollen alle Beiratsmitglieder mit einbezogen werden. Dazu sind Regeln wichtig und die Verteilung von Aufgaben. Jeder soll die Anliegen der Werkstattangehörigen verstehen und sich dafür einsetzen. Dazu muss er die Rechte und Aufgaben kennen. Im Seminar wird geübt, wie diese Mitwirkung in der Praxis aussehen kann.
Ein guter Werkstattrat:
- kennt die Aufgaben und Rechte
- hört sich die Anliegen der Kolleg/innen an
- hilft in Konfliktsituationen
- bespricht sich mit der Werkstattleitung
- informiert die Kollegen über seine Arbeit
Für all seine Aufgaben benötigen die Beiratsmitglieder das "passende Werkzeug", um die Aufgaben gut durchzuführen.
Diese Fortbildung richtet sich an Beiräte, die noch neu in ihrem Amt sind. Sie eignet sich auch für Beiräte, die noch wenig Erfahrung mit ihren Aufgaben haben.
Termin: 23. - 25. November 2011 und auf Anfrage
Kosten: 295.-€ (incl. Unterkunft im DZ/Vollpension)
Referentin: Gabriele Goldbach
Wer Vertreter in einem Beirat ist, soll die Anliegen der Werkstattbeschäftigten verstehen und sich dafür einsetzen.
Ein guter Werkstattrat
- akzeptiert, dass jeder Mensch anders ist
- erarbeitet sich Verhaltensregeln, mit denen alle umgehen können
- kennt Gesprächsregeln
- kann mit Konflikten umgehen
- kann Kritik annehmen und Kritik üben
Die Beiratsmitglieder benötigen dafür das passende "Werkzeug", um die Aufgaben gut und erfolgreich durchführen zu können.
Als Team setzt sich der Werkstattrat mit den Stärken und Schwächen der Beiratsmitglieder auseinander. Er benötigt ein vertrauensvolles und verläßliches Arbeitsklima. Aufgaben werdengerecht verteilt. Ein Team, das gut zusammen arbeitet, hat mehr Aussicht auf Erfolg. Die Beiräte reden miteinander und helfen sich gegenseitig. Sie arbeite selbstänig an der Umsetzung ihrer Aufgaben.
- Abstimmung bei einer Beiratssitzung
Termin: 15. - 17. Februar 2012 und auf Anfrage
Kosten: 295.- € (incl. Unterbringung im DZ/Vollpension)
Ort: Ostel Bremervörde
Wer neu in den Beirat gewählt wurde, hat viele verschiedene Aufgaben. Bei den Sitzungen sollen alle Beiratsmitglieder einbezogen werden. Dazu sind Regeln wichtig und die Verteilung der Aufgaben.
Ein guter Heimbeirat
- kennt seine Aufgaben und Recht.
- hört sich die Anliegen der Bewohner an
- hilft in Konfliktsituationen
- bespricht sich mit der Wohnbereichsleitun
- informiert die Bewohner/innen über seine Arbeit
Die Beiratsmitglieder benötigen das passende "Werkzeug", um ihre Aufgaben gut durchführen zu können. Im Seminar wird an Beispielen geübt, wie diese Mitwirkung in der Praxis aussehen kann.
Diese Fortbildung richtet sich an Heimbeiräte, die noch neu in ihrem Amt sind. Sie eignet sich auch für Heimbeiräte, die noch wenig Erfahrung haben.
Termin: Auf Anfrage
Kosten: 295.- € (incl. Unterkunft im DZ/Vollpension)
Ort: Jugendhotel Ostel
Wer Vertreter in einem Heimbeirat ist, soll die Anliegen der Bewohner verstehen und sich dafür einsezten.
Ein guter Heimbeirat arbeitet als Team und:
- akzeptiert, dass jeder Mensch anders ist
- erarbeitet sich Verhaltensregeln, mit denn alle umgehen können
- kennt Gesprächsregen
- kann mit Konflikten umgehen
- kann Kritik annehmen und Kritik über
Die Beiratsmitglieder benötigen dafür das passende "Werkzeug", um die Aufgabe gut und erfolgreich durchführen zu können.
Asl Team setzt sich der Heimbeirat mit den Stärken und Schwächen der Teammitglieder auseinander. So können Heimbeiratsmitglieder je nach ihren Fähigkeiten mit einbezogen werden. Er benötigt in vertrauensvolles und verlässliches Arbeitsklima. Ein Team, das gut zusammen arbeitet, hat mehr Aussicht auf Erfolg. Die Beiräte reden miteinander und helfen sich gegenseitigt. Sie arbeiten selbständig an derUmsetzung ihrer Aufgaben.
Diese Fortbildung richtet sich an Heimbeiräte, die sich in ihrer Zusammenarbeit verbessern wollen.